岗位职责：

1、根据学生情况选配适当的授课教师，落实学生的上课安排与调课安排；

2、跟踪学生学习进度，了解学生思想动态；

3、检查教师的教学工作，监督教师的教学质量与考勤情况；

4、建立并管理学生档案，统计学生上课记录和教师工作量等。

任职资格：

1、工作耐心细致，积极主动，沟通能力强，具有高度的责任心及良好的服务意识；

2、有教学经验及相关证书者优先。

3、富有爱心，愿意在教育培训行业发展，有教育培训工作经验者优先考虑。