零售/批发
销售实习生带薪培训
2025-08-28 13:43  点击:34908
行业:贸易|批发|零售|租赁业
职位:零售/批发
部门:
人数:5人
地区:河北保定市
性质:全职
性别:不限
婚姻:不限
学历:不限
经验:不限
年龄:不限年龄
待遇:6001-8000元/月
勤奋创造梦想生活!为你提供挣钱的机会,发展的空间,只要你敢挑战,我就可以给你想要的未来!!一,薪资待遇
1,底薪3500+高提成(15%-25%)+效绩奖+奖金;转正后4000+高提成+效绩奖+奖金;只要你努力,月薪上万不是问题,多挣多得,上不封顶;2,公司设有日奖,周奖,月奖,季度奖,年终奖;3,免费提供住宿,三室两厅,设施齐全,环境干净整洁;4,入职进行免费带薪培训,专业一对一培训(销售技巧,产品基础知识,如何和顾客沟通交流,管理团队等);5,公司不定期安排活动(烧烤,K歌,聚餐,节日晚会,旅游活动);6,公司有轻松愉悦的工作环境(可以看看书,泡泡咖啡,看看电影,听听音乐)年轻化优秀团队,有激情,有活力;7,每周有水果,甜品,小吃,饮料提供;8,国家法定节假日正常休息,公司提供省内外免费旅游和学习机会。晋升方向:管理实习生—中层管理—高层管理
培养周期:2年左右
发展阶段       培养周期          工作内容
基层培养       1—3个月    市场拓展部一线基层工作培训学习
能力锻炼       1-8个月    综合各方面能力的培养学习,提升综    合管理能力高端管理晋升      1年      经理能力培养【岗位职责】
1. 从一线基层做起,向各级主管学习各种营销、管理技巧,提高适应能力;
2. 进行团队拓展竞赛,提高应变能力,培养良好的团队融合度;
3. 综合学习相关的中层管理技能,培训拓展能力;
4. 综合学习提升营销、财务、人事行政、采购仓储管理等能力技巧;
5. 强化团队管理能力,领导力;6. 服从上级的其他安排。【任职要求】
1,年龄18-28岁,学历,性别不限;2,喜欢挑战,具有吃苦耐劳及团队协作能力,能承受较大的工作压力;3,喜欢和人打交道,能快速与客户建立良好关系,健谈,口才好;4,不安于现状,喜欢挑战,勇于突破,竞争意识强;5,有强烈的赚钱欲望,谋求长远的发展;6,欢迎应届毕业生。注意:本公司郑重承诺,所有岗位入职者不收取任何费用,公司免费提供培训(带薪培训),免费提供食宿(管吃管住),望求职者周知!

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