行业:IT|通信|电子|互联网
职位:IT服务(系统/数据/维护)
部门:
人数:2人
地区:吉林长春市
性质:全职
性别:不限
婚姻:不限
学历:本科
经验:不限
年龄:不限年龄
待遇:4001-6000元/月
储备咨询经理在公司内部承担着承上启下的任务，其既是一线的销售管理人员，同时也需要将公司相关销售政策传达到销售人员。
　　储备销售主管的主要职责如下：
　　1、带领团队完成业绩目标。
　　2、制定销售计划。
　　根据公司下达的销售任务，制定本部门的销售计划，包括：人员计划、人员目标分解计划等。
　　3、销售战术的制定。
　　根据公司总体战略安排，制定、调整本部门的销售战术，即具体的业务开拓方式。包括：客户切入方式、客户追踪方式；及新的战术的规划实施。
　　4、部门内员工的培训。
　　激励销售人员的工作斗志、培训部门内员工掌握产品和销售的技能。
　　5、营造有战斗力和学习力的团队氛围。
　　6、召开部门内的销售会议。
　　7、其他公司布置的任务专业能力。晋升空间：管培生--部门主管--部门经理--部门总监岗位要求： 
   1、本科及以上学历，市场营销等相关专业优先； 
   2、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀； 
   3、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力； 
  4、有较强的事业心，具备一定的领导能力。