行业:IT|通信|电子|互联网
职位:计算机软件
部门:
人数:4人
地区:广东深圳市
性质:全职
性别:不限
婚姻:不限
学历:大专
经验:不限
年龄:不限年龄
待遇:4001-6000元/月

岗位职责：  1、协助上级建立健全公司招聘、工资、福利、绩效考核等人力资源制度建设；  2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；  3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；  4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规；  5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；  6、负责员工工资结算和年度工资总额申报;  7、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。
任职资格：  1、文秘、行政管理等相关专业，大专以上学历；  2、18-35岁，有人事工作经验者优先，或者应届生、全职实习亦可，免费培训；  3、熟悉办公室行政管理流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用  4、熟练使用Word、Excel、Photoshop等办公软件；  5、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；
薪资待遇：  1、薪资：     试用期：4500+人事奖金（500-1000）       第二个月转正：4800+人事奖金(500-1000)  2、国家法定节假日正常休息  3、带薪培训+一对一指导，上手快；  4、公司免费提供住宿和五险一金、每年一次国内旅游、一次国外游  5、内部晋升机制，综合表现优异者可派往总部深造；  6、晋升空间；人事助理--人事专员--人事主管--人事经理  7、工作满两年以上的员工，公司给予父母养老金每月500元；工作满三年以上的员工，公司给予父母养老金每月800元。
  本公司直招，非中介机构，无需缴纳任何费用，请求职者放心投递！